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留學生就業狀況分析

發布時間:2013-6-3 文字大小:  打印:打印此文

     留學生畢業后,就能找到好工作嗎?受了國外教育的學子回國后會不會水土不服呢?眾多“海歸”回國后,月薪也不過四位數,產出與投入相差甚遠。很多家長感嘆,還不如用讀書的錢買套房子,干等著,就能賺錢。于是,很多向往國外學習生活的學子心里嘀咕,出國留學到底是賠了,還是賺了?


   留學美國常青藤聯盟學校賓夕法尼亞大學的楊小姐給記者算了一筆賬,4年下來她一共花了19.02萬美元,折合人民幣約119萬元。現在她在一家IT咨詢公司任職,年薪約為10萬美元。楊小姐說,她的薪水在同年畢業的校友中屬于中等偏下。在美國就職,受教授推薦及校內人際關系影響很大,一般美國的大學教授都會在相應的工作領域中扮演著重要的角色,如果受到了教授的認可,便很容易被推薦到優秀的工作崗位。采訪的最后,楊小姐對記者說了一句實話:“雖然美國相對公平,但在國外工作中,不受到一些阻礙是不可能的。只是父母已經為自己付出了太多,只有努力工作,才能回報父母多年的辛勤勞作。”

   調查顯示,美國排名前十的大學中,畢業生就業率基本可達到9 0%,但好的大學會受到更多優秀人才的青睞,入學條件和申請獎學金條件便會更加苛刻。2012年,常青藤聯盟排名前十的學校,中國留學生錄取率徘徊在6%上下。很多學習好的同學苦于家境一般,只能選擇相對便宜,可申請獎學金的學校就讀,但畢業后卻會面臨更加激烈的就職競爭。常青藤聯盟大學獎學金、助學金多為社會企業資助,申請通過率也會向本土學生傾斜,想要申請常青藤聯盟獎學金或助學金的中國學子若非出色到萬中選一,基本無法中選。

  楊小姐說,國外同國內狀態差不了多少,優秀的人才一定會獲得好的回報,來混日子的人,基本都會鎩羽而歸,錢、時間都白白浪費。唯一與國內不同的是,如果學子真的有才華,在美國或者其他發達國家會獲得比在國內更多的發展機會。
回國就業4成待業

  據統計,“海歸”就業率近年來一直維持在60%上下,起薪3000至5000元,個別一線城市且有海外相應工作經驗的“海歸”起薪可突破萬元。記者采訪留學澳大利亞悉尼大學的郝先生得知,他回國后的第一份工作,工資僅4500元。回憶起當年,他不勝唏噓。2007年,郝先生拿著悉尼大學的錄取通知書,興沖沖地邁向了異國他鄉,能進世界排名第38名的知名大學學習,讓他對自己的前途一片憧憬,尤其是自己還申請到了悉尼大學的強項專業會計學。留學4年,郝先生共花了88萬元左右人民幣,最終成功拿到了悉尼大學的學士學位。由于自己不善言辭,始終沒有在澳大利亞找到一份工作,半年后,郝先生無奈回國。

  回國后的郝先生一開始對自己的“海歸”身份抱有無限期待,將自己的月薪設定為萬元左右,面試了多家企業均失敗后,郝先生認清了事實。在國內,沒有工作經驗,不論你在海外讀書如何優秀,也無法得到面試官的認可。最終,郝先生選擇了一家外資企業,任職會計助理,起薪4500元。是他對記者說:“通過我的努力和海外背景,還是獲得了大區經理的認可,相比許多國內畢業的學生,我升職還是快一些。”現在,郝先生職位為這家公司的華北區財務總監,月薪3萬元。郝先生是通過自身努力獲得成功的范例,但也有很大一部分留學生回國后只能待業。林小姐喜歡設計,在美國一個二線大學學了4年的服裝設計后,在那里找不到工作,回國后待業2年。最終,她開了一家淘寶店,靠賣一些加入自己設計元素的個性化服裝生活。林小姐說:“現在雖然掙得還算可以,但是與自己當初的設想相差甚遠。”

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